(1)、根據運營管理部制定工作計劃,進行商場日常管理、運營管理及協調管理工作。
(2)、做好與其他部門的溝通協調工作,相關工作實施及做好工作配合。
(3)、及時掌握本運營區域的商戶情況、運營情況以及市場信息。
(4)、落實本部門運營計劃和部門總體任務的分解方案,并及時上報完成情況及未完成原因。
(5)、及時反饋商戶、顧客遇到的疑難問題,小問題獨立處理,不能處理的問題跟進解決進展。
(6)、執行運營經理分配的日常工作,按時參加運營人員日常工作例會及各項培訓。
(9)、收集商戶資料,約見有效客戶和部門經理洽談,
(10)、及時將有關資料提交部門匯總。
(11)、嚴格執行公司各項管理制度。
(12)、恪守職業道德,保守公司機密。
(13)、完成部門經理交辦的其他工作。