（1）、根據運營管理部制定工作計劃，進行商場日常管理、運營管理及協調管理工作。
（2）、做好與其他部門的溝通協調工作，相關工作實施及做好工作配合。
（3）、及時掌握本運營區域的商戶情況、運營情況以及市場信息。
（4）、落實本部門運營計劃和部門總體任務的分解方案，并及時上報完成情況及未完成原因。
（5）、及時反饋商戶、顧客遇到的疑難問題，小問題獨立處理，不能處理的問題跟進解決進展。
（6）、執行運營經理分配的日常工作，按時參加運營人員日常工作例會及各項培訓。
（9）、收集商戶資料，約見有效客戶和部門經理洽談，
（10）、及時將有關資料提交部門匯總。
（11）、嚴格執行公司各項管理制度。
（12）、恪守職業道德，保守公司機密。
（13）、完成部門經理交辦的其他工作。